“尚赫赫森茶”被曝非法添加泻药成份 会员模式涉嫌传销

近日，市民汪先生向本网投诉称，其投资的产品“尚赫赫森茶袋泡调味茶”（下面简称“尚赫赫森茶”）虚假宣传，产品成分不明，会员模式也涉嫌传销。

通过汪先生反映，本网了解到，“尚赫赫森茶”是尚赫（天津）科技开发有限公司旗下产品，据其宣传资料显示，“尚赫赫森茶”是茶叶中的精品，提取自多种药食同源的天然草木植物。含丰富的抗氧化茶多酚，植物皂甙、植物黄酮，植物碱。具有出色的润肠、通便功能，同时还能抑制脂肪在体内过多吸收，清肠清脂双效合一。药食同源、食疗茶方：作用温和，可日常代茶饮用，绝不含任何泻药成分，无不良负作用。

“尚赫赫森茶”在其公司的宣传推广下，不仅仅可以清脂润肠，还有抗压力和抗焦虑，提高免疫力，提高杀菌力，减肥瘦身等效果…..不光如此，“尚赫赫森茶”还能消除疲劳、提神、明目、消食、利尿解毒、防止龋齿、消除口臭。根据《广告法》第二十八条规定：广告以虚假或者引人误解的内容欺骗、误导消费者的，构成虚假广告。

而在近日，打假第一人王海，公开质疑“尚赫赫森茶 ”疑似存在质量问题并检测出非法添加了泻药成份——番泻苷A.番泻苷B，“尚赫”涉嫌生产销售有毒有害食品。

“王海测评”提醒消费者，尽快停止使用，融易新媒体，并向厂商要求退赔，同时敦促厂商和品牌商尽快投案自首，主动赔偿消费者。

经过深入了解，“尚赫赫森茶 ”的公司并不简单，尚赫（天津）科技开发有限公司（以下简称“尚赫”），是早期进入中国投资的外商直销公司之一。法定代表人：陈旻君，经营范围：生物技术开发、咨询、服务，金属制品、玻璃制品、化妆品、美容仪、空气净化器、卫浴设备、卫浴用品、化工产品、食品、尚赫牌Ⅰ、Ⅱ型净水机的生产及销售消毒用品的销售。

此前，在“尚赫”获得直销牌照后，其经营模式一直备受争议，“尚赫”的高速扩张和所谓的经营模式息息相关，用做项目（减肥）为托词，让所谓的下线大量进货，后经过N轮的洗脑，鼓动大家去拉人头，美其名曰做市场，跑业务。更“高明”的是，想要得到返利不仅仅是要去发展下线，上线也要每月自己购买一定的产品，否则拿不到全额的返利。

尚赫奖金制度（1PV=1.25元）

公司级别：副理－经理－协理－店长－督导－总监－副总尚赫公司支配工资58%=25%（折让差）+26%（全球分红）+7%（店补）

一、加入会员：1000PV值（折人民币1250.00元）1ＰＶ＝人民币1.25元

二、折让比例：1001PV——8000PV——折让10% （1000PV——业务员） 8001PV——25000PV——折让15% （8000PV——主管） 25000PV ——50000PV——折让20% （25000PV——主任

（50000PV——不合格副理）

三、业绩奖励及级别升级

1、当月小组业绩完成1.2万，即成为合格副理

分给：25%折让+5%分红——开工资2000.00——4000.00元月工资

2、当出现一个或两个副理后，即成为经理

分给: 25%折让+5%分红+15%（经理分红）——开工资4000元——8000元月工资

3、当推出3——4个副理后，即成为协理

分给：25%折让+5%分红+15%（经理分红）+1.25%协理分红+1.5%（季分红）——开工资1万——2万元月工资

连续3个月保证15万元业绩后，可以开店经营

平均工资1.5万元×12个月=18万元 15万元×7%店补×12个月=12万元合计工资30万元年

4 、当推出5——6个副理后，即成为督导

分给：25%+5%+15%+1.25%+1.5%+1%（督导分红）+1.5%（年分红）——开工资3万元——5万元月工资

5、当推出7——9个副理后，即成为总监

分给：25%+5%+15%+1.25%+1.5%+1%+1.5%+0.5%（总监分红）——开工资5万元——7万元月工资

6、当推出10个副理后，升为副总

分给：25%+5%+15%+1.25%+1.5%+1%+1.5%+0.5%+0.25%（副总分红）——开工资10万元月工资

备注：A、2—4必须以当月小组业绩完成1.2万PV值

B、5必须以当月小组业绩完成6000PV值

C、6必须以当月小组业绩完成2000PV值