对外劳务合作迎来广阔发展空间

　　近日，海南省三亚市商务局为三亚天胜国际商贸有限公司颁发对外劳务合作经营资格证书，这是自2021年省级行政管理事项委托下放以来，三亚签发的第一张对外劳务合作经营资格核准证书，标志着三亚对外劳务合作服务迈上正规化、市场化、专业化的新台阶。

　　近年来，海南自贸港建设蓬勃兴起，坚持“引育留用”并举，持续优化人才服务，为各类人才提供了开放、包容、多元的人文环境和干事创业的宽广平台。正是看中了自贸港巨大的发展空间，越来越多的国际人才纷纷涌向海南。与此同时，随着自贸港建设的不断深入，依托海南这一对外开放平台，也有越来越多国内劳务人员走出国门，走向世界。此次三亚下发第一张对外劳务合作经营资格核准证书，既是企业着眼于国际劳务合作新趋势的努力和尝试，也反映了三亚市乃至海南省在自贸港建设中对国际人才的迫切需求。

　　同在“地球村”，天涯若比邻。随着交通出行的方便快捷和互联网络的广泛普及，今天国家、地区之间的交流互通日益频繁，促进人员往来成为发展的必然趋势。开展对外劳务合作是当前优化人力资源配置，提高国内外人力资源合作水平的必然趋势。在这样的背景下，对外劳务合作将迎来广阔的发展空间。

　　对外劳务合作对于推动经济发展、增加就业机会、促进文化交流和改善人民生活具有重要意义和作用，但也应注意防范潜在的风险。近年来，不少企业探路国际劳务合作领域，在国际劳务合作中发挥了重要作用，但也常见一些劳务输入和输出中的纠纷和矛盾。面对国际和地区合作的广阔前景，加强对外劳务合作，必须坚持法治思维，规范对外劳务合作企业的准入和监管，让对外劳务合作在法律框架下健康运行。

　　对外劳务合作可以促进文化交流和融合，使人们更好地了解并尊重不同文化，加强国家和地区间的交流与合作。同时也要看到，各国各地风土人情不同、文化习俗各异，在对外劳务合作中开展必要的岗前培训和语言教育十分重要。因此，既要加强行业监管，做好劳务人员与用工岗位的有效对接和配置，保护劳动者合法权益；也要加强人员教育，提高劳动者的基本素质和业务技能水平，更好满足对外劳务工作的实际需求；还要加强企业诚信体系建设，严格执行对外劳务合作企业的准入和退出标准，规范企业自身经营行为，打造优质诚信企业，促进对外劳务合作行业高质量发展。

　　从事对外劳务合作的机构是连接中外的桥梁。对企业来说，取得合法经营资格只是发展的第一步，在未来的经营中，更要牢固树立诚信经营理念，坚持合法合规经营，主动与相关部门建立密切沟通，广泛搜集和甄选更多优质就业岗位，加强与劳务人员的沟通对接，加强劳务技能培训教育，为国内外劳务人员提供更加高效便捷的信息和资讯服务。对在华工作的国外劳务人员，劳务服务企业就是他们在华的“娘家”，主动帮助他们解决工作和生活中的困难和问题，帮助他们更好地融入新的环境，是劳务服务企业职责所在。只有畅通体制机制，优化人才服务，融易新媒体消息，才能打造人才干事创业的“诗和远方”。（本文来源：经济日报 作者：潘世鹏）