最新滚动新闻:湖南省产商品质量监督检验研究院官僚主义严重，一线员工幸福指数低

湖南省质量监督检验研究院是隶属湖南市场监督管理局直接管理的事业单位。现在员工将近300人，院下设近三十个部门，现有的中层管理干部(主任，副主任，部长，副部长，工会主席，工会副主席等）将近一百多个人，二三十号人的大部门的管理岗位是一正三副，融易新媒体，其他的部门都是一正二副，有的管理部门(院工会）三个人也是一正一副。今年3月中旬马上又要增添组织竞选任命一批新的副主任，副部长，副主席岗位。中层领导岗位由之前的大部门一正三副马上要变成一正四副，其他很多的部门由一正二副变成一正三副，人数很少的部门小部门变成一正两副。这是湖南一个省级事业单位严重的官僚主义作风，严重违反了中央的要求。　

形式主义、官僚主义同我们党的性质宗旨和优良作风格格不入，是我们党的大敌、人民的大敌

新形势下，我们党面临着许多严峻挑战，党内存在着许多亟待解决的问题。尤其是一些党员干部中发生的贪污腐败、脱离群众、形式主义、官僚主义等问题，必须下大气力解决。

——《人民对美好生活的向往，就是我们的奋斗目标》（2012年11月15日）

党的作风就是党的形象，关系人心向背，关系党的生死存亡。执政党如果不注重作风建设，听任不正之风侵蚀党的肌体，就有失去民心、丧失政权的危险。我们党作为一个在中国长期执政的马克思主义政党，对作风问题任何时候都不能掉以轻心。

　——《在十八届中央政治局第十六次集体学习时的讲话》（2014年6月30日）

　“四风”问题具有顽固性反复性，纠正“四风”不能止步，作风建设永远在路上。形式主义、官僚主义同我们党的性质宗旨和优良作风格格不入，是我们党的大敌、人民的大敌。

　——摘自中央领导主持召开中央政治局民主生活会并发表重要讲话新闻稿（2017年12月25日至26日）

　当前形式主义、官僚主义依然突出，又有新的表现形式。要把力戒形式主义、官僚主义作为加强作风建设的重要任务，大力弘扬真抓实干作风，推进工作要实打实、硬碰硬，解决问题要雷厉风行、见底见效，面对难题要敢抓敢管、敢于担责。

——摘自中央领导在湖北考察时重要讲话新闻稿（2018年4月28日）

中层管理岗位不断增加，一线员工待遇不断降低，到处是怨声载道，二线管理岗位轻轻松松动不动是七八千，上万的月绩效工资，一线很多检测部门一线员工忙忙碌碌的上半年拿两三千多的绩效。合同制员工的五险一金都是按照湖南省最低基数标准缴纳，一线员工的归属感幸福感指数极低。