「3.9头条」从“共享技能服务”到“共享上市分红”，优人帮APP打的是怎样的算盘？(2)

揭底模式，多重收益

眼下，当用户关注了公众号“优人帮”时，该公众号就会给用户推送下面这样一段话：“……优人帮正处于招募推广创业合伙人阶段，欢迎有智慧、有能量、有格局、有相同价值观的朋友携手优人帮，共建恩泽天下、服务社会、造福百姓的高价值人生。”

那么接下来，我们就来看看优人帮是如何在这个阶段招募合伙人的，在招募合伙人这个阶段过后，还会有哪些阶段。

据资料显示，优人帮app推广共有四个阶段，第一阶段：推广合伙人，拥有推广佣金、流水奖励、后期上市成为公司股东、获得千万财富、成为优人帮联合创始人；第二阶段：推广会员，拥有推广佣金、流水奖励、获得百万财富、成为优人帮事业者；第三阶段：停止招募推广员，用户分享用户阶段，技能者上线，获得流水奖励、额外创收、成为优人帮跟随者；第四阶段：全民使用，享受伟大平台带来的便利、共享消费者带来的源源不断流水收益、共享上市分红带来的资本市场收益。

关于模式本身，据资料《市场推广直销奖励制度推广方案(眼前收益)》显示如下：

参与门槛共有两个，一个是VIP（399超值礼包）不可晋升，另一个是钻卡（3999超值礼包）可晋升。参与者有机会享受以下四种奖励：

一、零售奖励：25％(如销售出一个399礼包100奖励，销售出一个3999礼包1000奖励，随时可提现！)

二、管理奖（直推大于等于5人，可以拿到你直接推荐的伙伴销售收入的50％）

举例：你推荐的伙伴直接销售了一个3999钻卡礼包，他可以拿到1000元的零售奖励，你就可以拿到500元的管理奖！（如果你直推了10个伙伴，他们每个人赚了100万，那么你就可以拿到500万的管理奖）

三、团队奖（只有钻卡才可以享受）

网体业绩累计达到20万，晋升成铜牌服务商，享受新增业绩8%的奖励，也就是网体每新增一个399（VIP），即32元奖励，每新增一个3999（钻卡）即320元奖励，不封顶！

网体业绩累计达到80万，晋升成银牌服务商，享受新增业绩10％的奖励！也就是网体每新增一个399（VIP），即40元奖励，每新增一个3999（钻卡）即400元奖励，不封顶！

网体业绩累计达到200万，晋升成金牌服务商，享受新增业绩12％的奖励！也就是网体每新增一个399（VIP），即48元奖励，每新增一个3999（钻卡）即480元奖励，不封顶！

如果网体一天产生了10个钻卡，每天的收入就是3200-4000-4800，月收入就是6位数！

四、荣誉奖

合伙人：直接培养两个金牌服务商，晋升成合伙人，享受1％公司总业绩分红！

董事：直接培养两名合伙人，晋升成董事，享受2%公司总业绩分红！

推广流水奖励方案：未来收益

VIP（399超值礼包），享受全网技能服务者收入1%流水奖励！（平级不拿）

钻卡（3999超值礼包），享受全网技能服务者收入1%流水奖励（平级不拿）

铜牌服务商：公司技能服务平台全国流水收入5%分红！

银牌服务商：公司技能服务平台全国流水收入5%分红！

金牌服务商：公司技能服务平台全国流水收入5%分红！

合伙人：公司技能服务平台全国流水收入5%分红！

董事：公司技能服务平台全国流水收入5%分红！

按照参与者阿梦（化名）提供的资料显示，优人帮目前所实行的奖金制度可以归结为下图：