公司为正式员工买社保
    这是国家规定
    也是再正常不过的事情了
    可不知为何
    最近总有公司被曝出
    “不为员工买社保”
    “让员工自费买社保”
    这真是挺让人费解的
    难道国家的规定
    到公司就变成“强买强卖”了?
    这两天,又有公司因此惹麻烦了
    这次是“请假超3天自费缴社保”
    
    来自重庆江津的一家公司的王先生说,今年1月21日,公司突然贴出了这张通知,上面明文要求:
    1个月内请假超过3天及以上
    该月的保险费要全额自理
    全年请假超过24天,以自动离职处理
    1个月内请假超过3天及以上
    该月的保险费要全额自理
    全年请假超过24天,以自动离职处理
    
    “谁还没个头疼脑热、
    家里有急事儿的时候啊?
    这不等于不让请假嘛?”
    通告一出,融易资讯网(www.ironge.com.cn),公司员工全都纳闷了:“还能这样威胁的?”
    对此,该公司法人陈先生表示,这个规定已经执行了四、五年了,主要防止个别员工钻空子。
    这位法人还,因为有这么一个规定,公司99%的员工都没有“违规”过,但也有个别员工遭到处罚,甚至因此离职。
    但当被问到,“此举是否与相关法律规定相违背时”,陈某表示并不清楚。
    针对这一问题
    重庆市江津区劳动监察大队表示
    企业行为不符合规定,这样做已涉嫌克扣工人工资,遇到这样的情况,如果不涉及劳动争议,可直接向当地劳动监察部门反映。
    如果在劳动关系中涉及有争议的情况,还可以及时向当地劳动仲裁部门求助。
    事件曝光后,网友表示:
    奇葩公司太多!
    
文章标题:【公司奇葩规定:请假超3天就自费缴社保!网友怒了……】 内容摘要:” 对此,该公司法人陈先生表示,这个规定已经执行了四、五年了,主要防止个别员工钻空子。这位法人还,因为有 ... 免责声明:融易新媒体转载此文目的在于传递更多信息,不代表本网的观点和立场。文章内容仅供参考,不构成投资建议。如果您发现网站上有侵犯您的知识产权的作品,请与我们取得联系,我们会及时修改或删除。
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