最新热点曝光: 联想控股完成代际传承：柳传志、朱立南卸任 推出宁旻、李蓬新组合

　　2019年12月18日，联想控股股份有限公司(3396.HK)宣布，按照既定计划，联想控股董事长、执行董事、联想集团创始人柳传志卸任公司董事长及执行董事，将担任联想控股名誉董事长、资深顾问及董事会战略委员会成员;联想控股执行董事、总裁朱立南卸任公司总裁之职，将继续担任联想控股董事，并任董事会战略委员会成员。经联想控股董事会提名委员会提名，董事会决议通过，联想控股执行董事、高级副总裁、首席财务官宁旻接任董事长，并任提名委员会及战略委员会主席。董事会同时通过，公司高级副总裁李蓬出任首席执行官(CEO)，董事会亦提名李蓬为公司执行董事。宁旻、李蓬作为联想控股新的领导核心，将带领公司继续向愿景不断迈进。

　　联想控股董事会认为，宁旻1991年加入联想，历经企业发展的多次变革和重要发展阶段，对企业有深刻的理解和丰富实践。他高度认同企业愿景与核心价值观，具有大的战略格局以及很强的事业心和学习能力，素质全面。宁旻长期担任联想控股的执委会成员和首席财务官，全面负责公司的财务与资金管理、风控与审计，以及资本市场相关工作，融易新媒体，并主持联想控股财务投资业务的运营管理，在公司的战略制定、业务发展及组织建设等方面发挥了重要作用;李蓬是具有国际化背景的优秀高级管理人才，加入联想16年，践行联想文化，具有高度的承诺感和创新力，他常年协助朱立南负责战略投资业务，无论对投资还是企业运营，都拥有深入的专业判断和丰富的实战经验，能力业绩突出。

　　“传承”是企业健康、持续发展的重要课题，而人才，特别是领军人物的发现与培养则是其中的关键动力，也是联想控股长期开展的战略性工作。“今天的联想控股战略明确，班子成熟，传承计划是企业发展的需要，是在董事会的支持下，我和朱立南精心设计、长期准备的系统规划。此次人事安排，充分符合公司的现实与长远发展诉求，很高兴今天得以落实。”柳传志说。

　　“我和柳总一致认为，联想控股的核心领导团队应该是一支年富力强、更具创新精神、更为国际化的生力军。”朱立南表示，“宁旻和李蓬德才兼备，都是拥有极强事业心和前瞻性思维的领军人才，高度认同‘产业报国’的公司愿景，认同‘目标高远、脚踏实地’的指导思想。他们从一线打拼出来，经过多年历练与培养，在联想控股的发展中屡立战功，也因此获得了联想控股董事会和广大员工的充分认可。我们对由宁旻、李蓬组成的新的领导核心充满信心。”

　　创始人谢幕，传志未来

　　联想创始人柳传志出生于1944年。1984年，伴随着中国改革开放，时年40岁的柳传志响应中国科学院“科技产业化”号召，走上创业之路。35年间，他不断挑高目标，引领企业的系列变革，奠定了公司可持续发展的坚实基础，使联想得以跨越经济的周期起伏一路成长。

　　联想控股董事会这样评价柳传志：作为联想的创始人和缔造者，柳传志先生用远见卓识和坚韧不拔，带领这家企业树立“产业报国”的愿景，不断开疆拓土，持续锻造人才，形成了今天横跨战略投资与财务投资、中国与海外的战略布局;他还用这35年的时间，着力推动了企业的机制体制建设、管理规律总结和企业文化打造，这对企业的长远发展极具深远意义;同时，他身体力行地倡导商业文明，践行企业社会责任，致力于“做好人，做好事，为社会做出好样子”的理念在联想代代相传。柳传志先生的贡献不仅于此，他还通过联想实践推动了中国信息化的创新发展，也因而作为“科技产业化的先行者”，荣获了中共中央、国务院授予的“改革先锋”称号;带领联想在本土击败国际竞争对手，并通过投资并购等方式进军海外，为中国企业“走出去”提供了宝贵经验;成功实施企业股份制改造，为中国科研院所高科技企业的机制改革探索了一条道路;他高度重视企业管理规律的研究，总结并提出了“联想领导力三要素”，为更多企业提供了有益借鉴。

　　“联想是时代的产物。是中国波澜壮阔的改革开放使我们未曾虚度光阴，有机会成为创业者，有机会把联想从十几个‘书呆子’发展成人才辈出的现代企业，并通过实践为社会切实做一点事情。在我们的成长过程中，得到了社会上多方面的支持。感谢大股东中科院在联想各个关键时期坚定不移的信任与支持，感谢各级政府为我们营造的土壤和悉心指导、鞭策，感谢多年来关怀、帮助联想的各界朋友。”柳传志说，“在我35年的企业生涯中，取得了一些成绩，也有许多挫折、失误，感谢与我并肩作战的同事们的相伴扶持，与我共克难关，分享这一路的酸甜苦辣。未来世界会有各种不确定性的挑战，而联想控股也尚且年轻稚嫩，但联想人是团结的，有战斗力的，我相信，新一代领导团队有远大的志向和足够的学习能力，把过去的经验教训作为财富，将拼搏进取、永不放弃的精神传承下去，迎接压力，拥抱机遇，秉持我们的初心，努力为国家做出更多贡献。”

　　厚积薄发，续写新篇章