默沙东中国荣膺“中国杰出雇主” 倡导多元、公平与包容的职场

2024-03-10 22:25:03来源：中国网财经

文章导读: 中国网财经1月19日讯由全球权威的杰出雇主调研机构(Top Employers Institute)颁布的“杰出雇主2024”榜单日前正式揭晓，默沙东中国荣膺“中国杰出雇主”。自1992年进入中国以来，中国始终是默沙东全球最重要的市场之一。过去十年，默沙东已将50+个创新药物、疫苗及新适应证和伴随诊断试剂带到中国，有超过1700位科研及药品开发科学家在默沙东中国的研发中心为中国及全球业务提供支持。默沙东支持员工保持对生命的初心，为患者和社会带来积极影响...

　　中国网财经1月19日讯由全球权威的杰出雇主调研机构(Top Employers Institute)颁布的“杰出雇主2024”榜单日前正式揭晓，默沙东中国荣膺“中国杰出雇主”。

　　自1992年进入中国以来，中国始终是默沙东全球最重要的市场之一。过去十年，默沙东已将50+个创新药物、疫苗及新适应证和伴随诊断试剂带到中国，有超过1700位科研及药品开发科学家在默沙东中国的研发中心为中国及全球业务提供支持。

　　默沙东支持员工保持对生命的初心，为患者和社会带来积极影响的同时，也实现自我人生价值。无论任何职位，不同职能部门，员工在日常工作中都以拯救生命改善生活为使命。此外，每位员工一年可享有40个小时的志愿者假，公司鼓励员工以实际行动回馈社会，增辉生命。

　　默沙东倡导“完整薪酬，多元福利，尽享关怀”的理念，为每位员工提供年年升级的Flex计划和丰富多样的带薪假期等。与此同时，默沙东亦倡导多元、公平与包容的职场，通过定期的员工满意度调研和总裁圆桌讨论等方式，倾听每位员工的声音，鼓励多元观点。

　　默沙东也十分关注女性员工的职业发展和身心健康。在中国，默沙东实现了高于60%的女性员工比例和女性管理者比例。

　　默沙东长期关注每位员工的个性化发展，助力打破固有定式，实现跨越式成长。通过覆盖所有员工的完整人才发展体系，不同职业阶段的员工都能获得定制化的个人发展计划，并获得相应发展资源。

　　此外，默沙东重视培养具有全球化视野的人才，发起了多项覆盖本土和全球的人才转岗实践，鼓励员工跨国家、跨地域、跨职能的内部发展和交流，融易新媒体消息，帮助员工提升全球化趋势下所需的多元领导力。

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