黎平县“双管齐下”根治欠薪冬季专项行动见实效

黎平县为进一步维护好民工合法权益，根据省、州根治欠薪文件精神，制定了专项行动工作实施方案，成立专班，明确专人，扎实推进根治欠薪冬季专项行动，取得阶段性成效。

全面排查，确保欠薪风险底数清、情况明。按照“属地管理，分级负责，谁主管谁负责”的原则，组织县各行业主管部门及乡镇(街道)人民政府对全县辖区范围内各类用人单位开展农民工工资支付情况再排查工作，重点对建设领域在建项目和涉农领域进行地毯式排查，对发现的欠薪风险隐患逐件登记造册，逐件落实责任，逐件跟踪督办。截至目前，共排查在建工程项目56个，融易资讯网（www.ironge.com.cn），检查用人单位125家(次)，发现欠薪隐患12个，已化解9个，正在清欠2个。

扎实清欠，及时消除问题、维护权益。成立了由县长任组长，常委副县长、分管副县长任副组长，各职能部门为成员的县根治欠薪工作领导小组，县级领导小组下设四级清欠工作专班，分别为县级“一站式清欠”工作专班、重大项目清欠专班、重点领域清欠专班、重点乡镇清欠专班，按照“一个问题、一个专班、一套方案、一抓到底”的要求，确保重大欠薪问题及时妥善处理。今年以来，共立案处理拖欠劳动者工资案件38起，为592名劳动者追讨工资380余万元;案外调解374起，为2406名劳动者追讨劳动报酬3463.36万元。