黎平县：强化职业教育建设 助推职业技能脱贫

近年来，黎平县紧紧围绕“教育脱贫一批”的要求，认真贯彻落实中央和省、州各级关于强化职业教育工作决策部署，突出问题导向，创新办学思路，强化职业教育建设，以良好职业技能培养促进学生就业，切实助推了职业技能脱贫。

调整办学思路。黎平职校对有升学意愿的同学输送到高职院校深造，对没有升学意愿的，毕业后安排到企业工作。2020年升入高职院校225人，就业156人，学生就业平均工资3800元以上。

加大招生宣传。大力宣传“读职校，受资助，升学就业两不误”新读书观，通过职业教育活动周、送教下乡、微平台、进校进班宣传等途径进行招生宣传，让学生、家长、社会认识职校，了解职校，从而主动送子女报读。推行全免费订单职业教育脱贫班招生，2020年完成55人、输送杭州就读中职10人。

落实政策资助。对贫困户子女报名实行“绿色通道”报读，零收费，确保贫困家庭子女有学上，能上学。2018年免学费1738人，发放助学金1383人，2019年免学费2033人，发放助学金1452人，2020年上半年免学费1045人，发放助学金694人。

深化校企合作。近年黎平职校引进“豪绅服装厂”“实验幼儿园”进校，既解决学生的实习实训，同时给勤工俭学学生提供平台，还与杭州市静博士美容集团、奇瑞汽车制造厂(芜湖)、无锡健鼎电子厂建立紧密合作关系，在征得学生及家长同意后优先安排到上述企业高薪就业。

强化教师培训。一方面加强在职教师的校本培训，让年轻教师尽快成长，另一方面对教师进行转岗培训，让淘汰专业教师尽快适应新的专业，同时选派教师参加省培、国培，努力提升师资水平。截至2020年10月，完成培训472人次。