王振杰：尽快释放人才红利优势与潜力

　　当前，我国人口布局变换泛起出城乡、区域人口增减分化的新常态。我们必需全面认识、正确对待我国人口高质量成长的新趋势、新特征、新模式，引领人口高质量成长助力经济社会成长。

　　人口增长与经济成长之间存在着密切接洽，二者既可以彼此促进，融易新媒体，也大概形成彼此制约的排场。二十届中央财经委员会第一次集会会议进一步提出，要着眼强国建树、民族再起的计谋布置，完善新时代人口成长计谋。因此，我们必需全面认识、正确对待我国人口高质量成长的新趋势、新特征、新模式，引领人口高质量成长助力经济社会成长。

　　当前，我国人口布局变换已经进入人口负增长和老龄化水平加深的十字路口，而且泛起出城乡、区域人口增减分化的新常态。这一系列变革是世界各国在家产化、城镇化成长到必然阶段后头临的普遍现象，是人口与经济交叉联动的产品。人口高质量成长的提出是党中央掌握我国人口成长新纪律、新趋势，从人口成长事情实践出发到新实践再认识的重大理论创新，是新时代人口成长新常态的一定选择。人口高质量成长需要驻足新时代我国人口局限、布局、空间漫衍和人口素质等根基环境，主动适应和引领人口成长的新常态，进一步优化人口成长计谋、成立健全生育支持政策体系、敦促建树生育友好型社会，促进人口恒久平衡成长，最大限度发挥人口对经济社会成长的浸染。

　　我国人口负增长主要是由生育率下降、出生数量淘汰，陪伴老龄化加剧、人口灭亡率上升引起的。但我国的人口红利优势依然明明，仍有近9亿劳动力，每年新增劳动力高出1500万人，人力资源富厚仍然是突出优势。我国劳动力资源一连增加带来的出产力提高以及经济增长效应仍然可观，人口总量势能、布局红利和素质成本叠加优势将一连发挥浸染，有力促进经济成长和社会进步，为全面建成小康社会，实现全体人民配合富饶奠基坚硬基本。

　　国度成长靠人才，民族振兴靠人才。人口红利并不是经济社会成长的独一动力，跟着人口红利优势逐渐削弱，经济增长减速也将一定产生。为降服人口红利削弱对经济成长带来的负面影响，必需尽快促进人口红利向人才红利转变，加速成立人才资源竞争优势。今朝，我国接管高档教诲的人口已高出2.4亿人，新增劳动力平均受教诲年限到达14年，技术劳动者总量高出2亿人，高技术人才高出6000万人。我国人才红利正在形成，在将来经济社会成长中的重要性将日益凸显。要全面晋升高档教诲成长程度，大力大举成长现代职业教诲，不绝提高人口科学文化素质、康健素质、思想道德素质，建树新型劳动力雄师，塑造人才总量丰裕、布局优化、区域漫衍公道的现代化人才红利资源，助力我国经济一连成长。

　　数据显示，我国人均预期寿命为78.2岁，住民康健素养程度达25.4%，主要康健指标居中高收入国度前列，为我国14亿多人民带来人口康健红利。据相关部分测算，估量“十四五”时期，60岁及以上暮年人口总量将打破3亿人，占比高出20%，进入中度老龄化阶段。2035年阁下，60岁及以上暮年人口将打破4亿人，占比高出30%，进入重度老龄化阶段。我国人口康健红利还会为大力大举成长银发经济打下坚硬基本：银发经济相关财富局限已经超5万亿元，但种种财富均处于初期阶段，今朝并未充实释放潜能，将来成长空间庞大。将来，成长这种经济模式须跟着暮年人消费见识与需求的转变举办调解。要聚焦银发经济中高质量产物和处事供应整体不敷、策划主体局限较小、产物开拓和自主创新本领相对较弱的痛点难点，多策并举，不绝扩大暮年消费市场，使人口康健红利与银发经济潜力叠加成为我国将来经济新的增长点。