对于郭台铭的重心转移和匆匆交班,外界曾一度担心郭台铭一旦退位,各集团高管会开始上演“九子夺嫡”的戏码,内斗和内耗会大大阻碍这家公司的发展步伐,陡增变数,削弱竞争力。
但实际上,这种担心过于多余。鸿海成长数十年来皆由郭台铭强人治司,目前,郭台铭仍身列大股东第一席位,也就是说,郭台铭仍对决策有绝对的主宰权。但是,郭台铭的内部赛马、资源调配和排兵布阵,最终导向都是为了整个鸿海帝国的高科技转型铺路。
半导体专家刘扬伟
实际上,这一切始于郭台铭自身重心的转变。今年4月份,随着郭台铭宣布参选,其公开宣称计划在未来几个月辞任董事长,“让年轻人早点学习、早点接班”。一时间,谁将接班鸿海成为外界最为关心的话题。面对外界无休止询问,郭台铭彼时表态,鸿海董事改选名单即将出炉,只要在名单内就会有机会担任董事长。
5月10日,鸿海披露新一届董事候选人名单,包括郭台铭、吕芳铭、刘扬伟、李杰、卢松青、戴正吴,以及独立董事候选人王国城、郭大维和龚国权。郭台铭同时对外声称卢、戴不在考虑范围内。于是,董事长之位剩下吕、刘、李“三选一”。自此,刘才首度被传或将“爆冷上位”。
6月11日,鸿海继续公布了九人经营委员会名单。九人委员会中,卢松青主掌网络连接器部门鸿腾精密,吕芳铭主管亚太电信,刘扬伟掌管半导体业务部门,李杰负责工业互联网,这四位同时是董事候选人。
其余五人,林忠正负责大型显示产品,姜志雄负责平板产品,林政辉负责精密模具和3C产品机构件,同时掌管富士康郑州厂,黄秋莲负责集团财务、供应链及创投,黄德才负责鸿海本身的财务规划及执行。
实际上,若单从名单来看,即将接任董事长的刘扬伟和副董事长的李杰资历最浅,分别是2007年和2018年加入富士康,其他7名成员则是至少在富士康工作20年的元老级人物。论资排辈的话,加入鸿海仅12年的刘扬伟,在集团内部无论声望还是战功似乎都稍显不足。
有意思的是,自打有风声传出刘扬伟上位时,面对媒体的旁敲侧击:“你会成为新任董事长吗”的询问,刘扬伟却戏剧性反问:“你觉得可能吗?”低调得异乎寻常。
有富士康内部人士向时代周报记者评价道,与郭台铭外放性格不同,刘扬伟低调内敛,但“身怀绝技”。之所以被郭台铭最后看上,半导体或是其最大砝码。“实际上,63岁的刘扬伟主攻半导体,技术立身,这是其一。其次,刘扬伟早年就在美国创办过自己的公司,后还曾将公司卖给鸿海,本身就有丰厚的创业和管理资历。”
2007年,刘扬伟加盟鸿海并担任郭台铭特别助理,深受其重用。2016年,鸿海并购夏普后,刘扬伟与戴正吴一起入选夏普董事。在当年的鸿海股东大会上,郭台铭盛赞刘扬伟是半导体专家。
“刘李双雄”开启“后郭台铭时代”
截至目前,刘扬伟职务众多,包括担任富士康S次集团总经理、夏普董事、京鼎精密科技股份董事长、富泰康电子研发(烟台)董事长、大湾区半导体(珠海)董事长,以及虹晶科技、富奇想股份、晶兆创新股份、上海科泰华捷科技、成都科泰华捷科技、上海科泰世纪科技、福建创思教育科技、福建一零一教育科技等公司董事。郭台铭对他的倚重可见一斑。
过去两年,鸿海在半导体产业的布局,皆由刘扬伟操盘。2017年,鸿海成立S次集团发展半导体,刘扬伟当仁不让走马上任总经理。
实际上,半导体已成为鸿海未来发展的重大战略版图之一,过去一年,鸿海在广州、南京、珠海、山东先后大手笔上马半导体项目,背后的关键先生也正是刘扬伟。2019年6月,富士康法说会上,刘扬伟对机构投资者表态,富士康不会缺席。其思路是不做重资产投资,投入IC设计或制程设计的轻资产投资,并寻求相关厂商的合作,建立富士康的半导体版图。
为了转型,郭台铭不遗余力,云计算、物联网、大数据、医疗健康、AI、5G等前沿技术,屡屡被提及,鸿海一一发力布局,不愿缺席。2018年,郭台铭还推动工业富联登陆A股,向工业互联网、智能制造转型。工业互联网,成为鸿海属意的一个重点方向。
文章标题:【最新消息:半导体专家刘扬伟接棒郭台铭 千亿代工帝国驶向何方(2)】,请转载时务必注明文章作者和来源:融易新媒体。
本文网址:http://m.ironge.com.cn/tech/digi/18300.html