含科量“足”、年轻人“多”、专业力“强” 探寻A股上市公司的“她力量”

巾帼英姿，飒爽豪迈，A股董秘“她力量”正不断崛起。

截至8月8日，A股市场共有1799家上市公司的董秘一职由女性担任，这一数字较去年同期又增长了约100家，占比约为33.59%。在越来越多A股上市公司董事会聘用女董秘的趋势下，这一群体的画像也逐渐清晰起来。

作为承担上市公司信息披露、投资管理、三会运作等工作的重要岗位，董秘一职对于企业以及资本市场的责任与意义重大。如今，随着“她力量”闪耀A股，将为市场注入哪些新的活力?

高含科量公司青睐女董秘

从所属区域分布来看，来自广东、浙江、江苏、北京、上海等五个区域上市公司的女董秘数量较多，分别为338位、246位、215位、179位、177位，合计占女董秘总数逾六成。从公司属性角度观察，民营企业更钟爱女董秘，这一数字达到1231家，占比同样超过六成。

按证监会行业划分，共有1223家来自制造业的上市公司董事会聘用了女董秘，大幅领先。按照申万一级行业划分，常以“理工男”形象示人的电子、机械设备行业上市公司聘用的女董秘数量位居前列，分别有200位、196位，医药生物行业的女董秘数量紧随其后，有165位。

汽车行业上市公司热衷聘用女董秘，在289家汽车行业上市公司中，有89家的董秘为女性，其中就包括整车生产制造企业赛力斯的董秘申薇、北汽蓝谷的董秘赵冀以及长城汽车的董秘李红栓。

含科量较高的板块，女董秘的占比要高于A股女董秘33.59%的整体占比。其中北证有99位，占比超过39%，科创板有253位，占比约为44%，而来自创业板、北证、科创板的女董秘总数达到842位。此外，共有723家具备“专精特新”属性的上市公司的董秘一职由女性出任。

A股最年轻董秘是她

老中青力量均衡，是目前A股女董秘的一大特点。她们当中既有102位经验丰富的“50后”“60后”，也有1520位正值当打之年的“70后”“80后”。其中最年长女董秘是1956年出生，来自信隆健康的陈丽秋。

与此同时，175位“90后”女董秘也站至该职务的舞台中央，这一数字几乎占A股全部351位“90后”董秘数量的一半。从行业分布看，“90后”女董秘偏爱机械设备、电子、基础化工、医药生物行业，数量分别有27位、24位、20位、18位。其中，圣达生物的董秘朱怡萱出生于1999年，其不仅是最年轻的女董秘，也是A股最年轻的董秘。作为圣达生物实控人之女，朱怡萱2023年3月上任之时，曾引发市场的广泛关注。

从履职时长上看，有1622位女董秘的履职情况在今年以来未发生变动，其中有164位女董秘在同一家公司的董秘职务上履职超过10年。美克家居的董秘黄新是最长情的，早在1999年，公司尚在IPO之际，她就开始出任董秘一职，这一干就是25年。此外，单期履职时长超过20年的还有珠海港的董秘薛楠、金枫酒业的董秘张黎云、德龙汇能的董秘郑蜀闽以及双鹭药业的董秘梁淑洁。

有201位女董秘是在2023年12月以后获聘，其中上海电气新任董秘傅敏刚于今年8月获聘。但因其目前尚未取得董秘资格证书，故处于代职状态。有迎来也有送往，长安汽车的“老将”黎军选择在今年7月和自己累计近20年的董秘生涯挥手作别。

平均年薪74万元

作为董监高中的重要成员，董秘在上市公司中责任重大，因此公司所用之人是否具备相应的专业能力，能否胜任董秘工作，受到多方的关注。从学历分布情况来看，A股女董秘的受教育程度普遍较高，拥有本科及以上学历的共有1680位，占女董秘总数的比例约为93%，其中拥有硕士、博士学历的人数超过一半，共有860位。

从女博士董秘的角度观察，来自电子行业的最多，共有8位。今年2月份以来，江丰电子、恒铭达两家拥有女博士董秘的电子行业上市公司在二级市场取得不错表现，截至8月9日，前者股价累计上涨27.73%，后者则上涨35.06%。

也有女董秘虽然没有耀眼的学历作背书，但依然在董秘一职上干得风生水起。现年54岁、大专学历的武商集团董秘李轩，是公司现任董监高里资历最“老”的。自1999年以来，李轩便一直在武商集团从事证券事务相关工作，累计担任董秘的时长已超过20年。2023年，其薪酬在公司董监高中排名第4位，约为312万元。

像李轩一样，在A股拿着高薪的女董秘不在少数，以2023年前就出任董秘一职的数据进行统计，平均年薪达到74万元。其中，年薪超过百万元的女董秘多达252位，达到200万元以上的有34位。迈瑞医疗的董秘李文楣年薪最高，为750万元，其在该职务上的履职时长已超过7年，薪酬逐步增高。

女董秘接力，公司股价翻近五倍