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乐安:人才政策送“上门”

2022-09-15 07:10:05来源:融易新媒体

文章导读
“此次人才政策‘五进’集中宣传,让我充分认识到开展此次活动的重要意义,更加了解人才政策,也让我更深刻地意识到人才对企业发展的重要性。”近日,江西掌护医疗科技有限公司总经理姜华东说道。为加大人才政策的知晓面、覆盖面和惠及面,乐安县全力谋划,深入各乡镇、企业、单位开展人才政策“五进”宣讲活动,在全县上下掀起人才政策宣传宣讲高潮。 该县建立16个人才政策“五进”集中宣传宣讲专班,每个专班负责一个相关行业领域...

“此次人才政策‘五进’集中宣传,让我充分认识到开展此次活动的重要意义,更加了解人才政策,也让我更深刻地意识到人才对企业发展的重要性。”近日,江西掌护医疗科技有限公司总经理姜华东说道。为加大人才政策的知晓面、覆盖面和惠及面,乐安县全力谋划,深入各乡镇、企业、单位开展人才政策“五进”宣讲活动,在全县上下掀起人才政策宣传宣讲高潮。

该县建立16个人才政策“五进”集中宣传宣讲专班,融易新媒体,每个专班负责一个相关行业领域,通过集中宣讲会,上门宣传宣讲,制作宣传栏、宣传折页、电子宣传标语等方式,将人才政策普及到全县各领域、各行业。截至目前,该县共开展宣讲会150余场,发放宣传折页3000余份。同时,该县还成立专门人才分类认定工作小组,进一步摸清摸实人才底数,做到底数清家底明,并在精准认定的基础上,全面落实高层次人才子女入学、资金奖补等方面政策兑现。

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