顺丰骑士受伤后遭踢群 王卫同台敲钟快递员是作秀吗

　　据上游新闻克日报道，6月初，重庆市南岸区蔡先生投诉称，他为顺丰速运重庆公司南岸站送外卖时碰着车祸，身体多处受伤，欲举办工伤认定却遭拒绝。他质问：“没有签订劳动条约，就不能认定为工伤吗？”

　　据蔡先生描写，5月10日，他从南岸区南坪上海城必胜客店出发，融易资讯网（www.ironge.com.cn），给客户送餐。“就在上海城与长江村十字路口红绿灯处，一辆私家车溘然打开后车门。”蔡先生称，溘然打开的车门导致本身左手无名指骨折、小指断裂及大腿擦伤，随后被送住重医附二院，今朝治疗费花了近万元，都是变乱车主垫付的。思量到是事情途中受的伤，蔡先生想申请工伤认定，不意碰着贫苦。“顺丰公司以没有签订劳动条约为由，拒绝出具用工证明。”蔡先生称，顺丰公司南岸站认真人还将他踢出了事情群，同时把他在顺丰骑士APP的账号封停。

　　蔡先生称，半年前他受雇于同达公司，专做必胜客上海城店外卖业务，签有正规的劳动条约。“3月份复工时，顺丰公司南岸站认真人找上门来说，上海城必胜客店的外卖业务已经过顺丰公司经受。”该认真人同时交给他报单专用APP顺丰骑士账号。至于提现的APP顺丰金融，该认真人则叫他用了一个名为“邓世鑫”的账号。“一直没有提到过从头签订条约这事……上周，我提出要举办工伤认定，顺丰公司南岸站还暗示但愿我去重庆公司总部商谈。”蔡先生称，不意，第二天顺丰公司南坪站认真人就将他踢出事情群，还封停了他的事情账号。

　　必胜客上海城店认真人证实，该店外卖派送业务包给了第三方，也就是顺丰重庆公司。蔡先生一直在该店送外卖。据相识，蔡先生失过后，顺丰公司曾暗示，蔡只是兼职工，没有签订用工条约。顺丰公司南岸站认真人强调，没有任何证据证实蔡先生与顺丰公司存在干系。顺丰与必胜客上海城店签订有相助协议，由顺丰认真其外卖派送，“而蔡先生是主动找上门的”。该认真人同时拒绝答复为何要将蔡先生踢出事情群并封停其事情账号。

　　此前，顺丰保卫其一线快递员好处的工作为人津津乐道。顺丰控股2017年2月24日在深交所进行重组改名暨上市典礼，顺丰速运首创人、顺丰控股董事长王卫携一线快递员代表深圳客服中心的客服代表温顺丰航空的员工参加敲钟。在现场的顺丰各个岗亭员工代表中，顺丰快递员代表列位引人存眷。据相识，该员工是去年在北京汽车剐蹭事件中被掌掴的快递员。该员工去年在派送进程中与一辆轿车产生剐蹭，小轿车驾驶员下车后连抽快递小哥耳光，并对其举办辱骂。对此，王卫也曾在朋侪圈亮相：“假如这事不追究到底，我不再配做顺丰总裁！”最后，打人者因涉嫌寻衅滋事被依法处以行政拘留10天处理惩罚。但和此次遭到顺丰冷酷看待的蔡先生对比，一名一线快递员受伤，就引得老总出头，最后更是将其带到敲钟现场一事，看起来更像是一场秀。

　　而快递员受伤，在老总出头后颠末重重妨害才有功效的环境，更折射出快递员们的权益难以获得掩护的事实。据工人日报报道，快递员、外卖员、“闪送”员,这些通过互联网平台为消费者提供处事的劳动者,不只步队正在不绝壮大，与普通人的生活也越来越密切。然而，有观测显示，这一群体的劳动权益掩护有待完善，尤其是在工伤报酬方面。

　　2019年12月18日，《非正规就业者工伤权益保障环境观测研究陈诉》发布。观测发明，法令划定的劳动者根基劳动权利落实状况不容乐观,劳动者与用人单元不签劳动条约、签了劳动条约但被用人单元收走等环境十分普遍。“快递企业在用工方面,仍存在很多不类型之处,快递员与公司订立劳动条约的环境仍不容乐观。”

　　凭据我国的传统劳动法理论,工伤保险的享有以劳动干系的存在为前提和基本,假如没有劳动干系,劳动者即便在事情中受到伤害,也难以享受工伤报酬。在快递、外卖等行业普遍回收劳务干系、承包干系等用工方法配景下,这些行业的不少劳动者难以被认定与平台或地址公司存在劳动干系，进而也就难以享受工伤报酬。

　　不外，并非没有调停的步伐。重庆东文状师事务所状师陈栋林暗示，按照劳动法相关划定，劳动者与用人单元成立劳动干系并不以订立书面劳动条约为前提，而是以开始事实上的用工为鉴定尺度。工伤相关条例也划定，劳动者在提出工伤认定申请时，该当提交与用人单元存在劳动干系的相关证明质料，个中包罗事实劳动干系的证明质料。简而言之，劳动条约并不是可以认定劳动者与用人单元存在劳动干系的独一依据；劳动者与用人单元只要存在用工环境，纵然没有签订劳动条约，也可以依据相关证据认定两边存在着事实劳动干系，个中包罗电话灌音、谈话灌音、手机截屏、APP记录等，都可以成为存在事实劳动干系的证明。