最新内幕消息：国网湖南省电力公司新晃供电公司严重侵害员工合法权益

国网湖南省电力公司新晃供电公司严重侵害员工合法权益

各部门领导及网友大家好

本人姚茂康，为国网湖南省电力公司新晃供电公司普通职员一名，入职10年，现今通过本人近期在职期间遭遇公司严重侵权行为，提出维权申诉。且针对此类长期不法侵害部分劳动者合法权益的行为，望相关部门上级领导对其进行监管处理，确保《中华人民共和国劳动法》得以落实到位，促进经济发展和社会进步的初衷！保障我们劳动者的合法权益。

一?长期严重超时安排加班，不征求乙方同意且不支付相应的加班工资不做补休的前提下，不同意则扣罚本人期间工资上万元

2019年1月-2019年8月连续八个月，安排本人每月除每周一至周五的上班8:00-12：0014:30-17:30（经常延长工作时间占用午休及下班时间）时间外，增加每月15日值班，每日值班时间为17:30-次日8:00，值班期间要求，在供电所及时处理工作，对其严重不合理的工作安排，我强烈反对并拒绝执行。就算公司因缺员，或是行业性质，还是管理安排不当等，不论是哪种原因都应该以保障劳动者合法权益为基础，不能强加于员工，合理合法的安排部署工作。

期间多次与经理沟通谈话无果，融易新媒体，还对此类处罚表示支持，调职更远上班地点进行打压

证明材料如下：

1. 合同签定的工时制为标准工时制；（图1-1）

2. 值班天数及扣罚绩效表5月份为例;（图1-2）

3. 在标准工时制执行过程当中超出延长工作时间的部分记录；(图1-3)

4. 与黄经理关于此类问题沟通截图；(图1-4)

二．供电公司要求全体员工对其开设的网店制定销售任务，未能完成以工资抵扣或要求员工自行购买

2019年12月份初要求员工于当月的31号前必须完成，个人推销网上商城购买金额1200元，若未能完成，要求员工自行购买，否则扣除同等绩效工资1200元。

证明材料如下：

公司内部邮件通知截图；（图2-1）

三．公司承诺给予农网改造把关人员的车油餐费补贴未未支付

2019年5月-2019年7月，本人自行驾车对原洞平乡柳寨村农网改造项目长达近60日的把关，油费及餐费为本人垫付，公司承诺每天的补助8月报销至今迟迟未兑现，多次催促公司相关人员不予回复解决

四．近期疫情期间本人于外地返回，于2月9号-2月23号经公司要求批准，居家自行隔离。期间公司要求必须到点办理事项，过后公司扭曲事实，与经理沟通后，仍以擅自外出，损坏企业形象为由处罚1000元

本人于2020年2月9号?10号12号多次接到公司人资部门电话及通知，要求在2020年2月20号前前往公司办事，

证明材料如下：

1处罚通报；（图4-1）

2公司对疫情防控的通知及工作安排存在问题（导致居家隔离的本质要求不能外出，产生误解为有事可以在本县内活动）;（图4-2,4-3）

3公司人资部门电话呼入记录及通知记录;（图4-4,4-5）

4与公司经理沟通说明的记录；（图4-6）

请相关部门核实，据实公正处理上述侵害劳动者合法权益的问题，不要让一线的电力工人在辛勤工作点亮“万家灯火”的同时，还被企业迫害。