今天头条新闻：无接触招聘成主流 多面助力多地政府开展网络招聘活动

　　每年的三四月是招聘求职高峰期，虽然今年开工情况特殊，但随着企业陆续复工复产，就业市场升温显著。猎聘大数据显示，节后复工第一周到第四周，中高端人才的新增职位和简历投递环比都呈现持续增长态势，市场仍有大批招聘职位和活跃的求职者。

　　今年就业春风从线下刮到线上，各地政府鼓励和支持企业在线上开展网络招聘活动，促进人岗对接。近期，猎聘积极配合多地政府开展网络招聘活动，猎聘旗下视频面试工具多面免费为企业提供视频面试服务，帮助企业经济高效地批量开展视频面试工作，及时锁定优秀人才。

　　以杭州市“杭向未来——高层次人才云聘会”为例，大量企业通过多面实现海内外人才视频面试，在不与候选人接触的前提下保障面试质量，取得了较高的面试转化率。

　　据悉，多面是专为企业提供视频面试解决方案的工具，面向所有面试官、所有类型职位，尤其是大中型企业的批量面试需求。多面注册操作简单，企业无需下载安装软件，直接登陆多面官网即可创建和管理面试间，整合预约来自不同渠道的候选人简历集中安排视频面试。

　　传统视频面试工具往往只具备一对一面试功能，多面提供多人群面等功能，帮助企业开展多种形式的视频面试，更好地应对面试量大和涉及团队协作的场景。面试官在面试过程中可随时填写面试评价，并将面试评价随候选人简历流转给其他复面、终面的面试官，辅助其他面试官作出更多维度判断。

　　多面作为猎聘旗下产品，充分考虑企业面试的流程和诉求，在保障面试质量前提下减少流程步骤、提高协同效率。由于多面兼顾易用性和实用性，因此大幅降低了使用者的学习成本，HR和面试官都可以轻易上手，企业也更容易在内部推行。

　　疫情对就业市场的负面影响正在不断降低，企业未来还将释放出更多的用人需求，就业市场将进一步升温。目前，多面正积极协助多地政府开展网络招聘活动，期望能更好地赋能企业面试环节，帮助企业经济高效地获取优秀人才，融易新媒体，帮助求职者尽快找到合适的工作。