道县乡镇卫生院之乱象

一、关于五险一金的事，有的卫生院，如果是院长亲属，临时工都照买不误，反之，那怕是政府公开招聘的全额拨款人员，只要上级没有下发文件，就是不买能怎么样；二、家族卫生院横行无忌，有些卫生院领导亲信亲属占三分之二以上，不中意的职工想打压尽情打压就是了，不管什么违纪违规的事以院委会名义通过就是了，就是开个职工大会职工用耳朵听就行了，想提意见吗？那凉快呆那去；三、差额工资体制下，职工工资福利主要靠医疗收入吧，院领导却经常抽调大量人力物力搞公卫，弄得临床人员苦不堪言，领导安慰拍马屁的人口头语常说，好好干，听话，有机会调你去公卫；四、同一个单位，同样辛苦工作，同样完成职责任务，奖金福利却分三六九等，比如综合目标考核奖，领导亲近的人拿一、两千。看不顺眼的，给个三、五百打发得了，有些人吃肉，有些人喝汤，在院领导眼里，融易新媒体，是很正常的事；五、关于财务公开的事，有几个卫生院长敢在本单位微信群，QQ群将单位职工工资奖金完全公开吗？如果不敢，难道不是有猫腻吗？如果有猫腻，纪监委不该调查吗？卫健局领导不懂业务说得过去，不懂法规制度讲不通吧。